Työnhakuprosessin aikana avointa työpaikkaa hakijoita kannustetaan laatimaan ansioluettelo. Se on hakijan käyntikortti. Asiakirjalla ei ole yhtenäisiä lomakkeita, mutta sille asetetaan useita vaatimuksia, joiden täyttymisestä riippuu ensivaikutelma työnantajasta ja jatkosuhteesta.
Tarpeellinen
- - passi;
- - työllisyyshistoria
- - koulutusasiakirja
- - A4-arkki.
Ohjeet
Vaihe 1
Ansioluettelon ensimmäinen kappale on hakijan tavoite. Älä missään tapauksessa kirjoita sanaa "jatka" asiakirjan otsikkoon (tämä voi luonnehtia sinua henkilöksi, joka ei tiedä liike-etiketin sääntöjä ja muodollisia vaatimuksia ansioluettelon kirjoittamiseen). Tavoitteena on suositeltavaa ilmoittaa sen tehtävän nimi, johon haet (palkan määrä voidaan kirjoittaa, jos se ilmoitetaan mainoksessa tai muussa lähteessä, josta olet oppinut avoimesta työpaikasta). Jos olet monipuolinen henkilö ja sinulla on kokemusta useista aloista, kirjoita useita jatkamisvaihtoehtoja, joista kussakin kohdistat työnantajan huomion erilliselle alueelle.
Vaihe 2
Ansioluettelon toisessa osassa mainitaan hakijan henkilötiedot, asuinosoite, siviilisääty, sukupuoli, ikä, puhelinnumero. Kirjoita tarvittavat tiedot lyhyesti. Loppujen lopuksi "käyntikorttisi" vastaanottajan huomio keskitetään koulutukseen ja työkokemukseen.
Vaihe 3
Ansioluettelon kolmas kohta on kuvaus saadusta koulutuksesta. Ilmoita tosiasiat oppilaitoksen nimestä, opiskeluajasta, ammatin nimestä. Mainitse lisäkoulutus (jos sinulla on), täydennyskurssit, mutta vain jos suora yhteys avoimeen työpaikkaan.
Vaihe 4
Ansioluettelosi neljäs osa tulisi omistaa työkokemuksesi kuvaamiseen. Ilmoita työjaksot käänteisessä aikajärjestyksessä. Kirjoita niiden yritysten nimet, joissa olet työskennellyt, työnimikkeet ja työn alushousut. On suositeltavaa kirjoittaa välittömän esimiehen nimi ja yhteyshenkilön puhelinnumero (työnantaja voi ottaa yhteyttä häneen ja saada yksityiskohtaisen kuvauksen sinusta).
Vaihe 5
On suositeltavaa lopettaa jatko lyhyellä kuvauksella tietylläsi tietyllä alueella, joka on lisätietoa. Se sisältää vieraiden kielten taitotason, luettelon hakijan omistamista tietokoneohjelmista, ajokortin olemassaolon ja paljon muuta. Huomaa, että tietojen on oltava merkityksellisiä hakemasi tehtävän kannalta.
