Lomahakemus kirjoitetaan tietyssä muodossa. Täytä se sähköisesti, tulosta ja allekirjoita. Sinun ei tarvitse kirjoittaa lausuntoa käsin; henkilöstöhenkilöstö ei välttämättä lue käsialaasi ja tulkitse tekstiä väärin.
Ohjeet
Vaihe 1
Aseta A4-arkin oikea yläkulma niin kutsutun otsikon alle. Se ilmoittaa keneltä ja kenelle lomahakemus lähetettiin. Kirjoitusjärjestys on seuraava:
Johtaja (pääjohtaja, osastopäällikkö) - henkilöstöosastolla he kertovat, kenelle hakemus on osoitettava;
OY "……."
Datiivitapauksessa vastuuhenkilön täydellinen nimi;
from - kirjoita tälle riville sukunimesi, nimesi, isänsä genitiivitapauksessa;
viides rivi on otsikkosi. Älä laita välimerkkejä rivien loppuun. Määritä yrityksen nimi, johon olet listattu. Yrityksellä voi olla useita divisioonia eri oikeushenkilöiden kanssa.
Vaihe 2
Kirjoita arkin ensimmäiseen kolmasosaan keskelle sana "lause" isona painettuna. Älä työnnä pistettä sen jälkeen.
Vaihe 3
Poistu sanasta "lause" kahdesta tai kolmesta rivistä napsauttamalla "välilyönti" -näppäintä. Kirjoita punaiselle riville seuraava teksti: "Anna minulle säännöllinen vuotuinen palkallinen loma (loma omalla kustannuksellani) _ - _ 20_."
Vaihe 4
Äitiyslomaa koskevassa hakemuksessa on erilainen malli: "Pyydän teitä myöntämään minulle äitiysloman 10.10.2010 annetun työkyvyttömyystodistuksen, sarja TAI nro 9876543, jonka kesto on 70 kalenteripäivää ennen toimitusta 70 kalenteripäivää synnytyksen jälkeen, maksamalla valtion sosiaalivakuutusetuudet, maksamalla kertaluonteinen raskaustukea rekisteröintitodistuksen perusteella enintään 12 viikon kuluessa, viraston vahvistaman menettelyn mukaisesti Venäjän federaation liittovaltion laki, annettu 29. joulukuuta 2006, nro 255-FZ, 30.6.2006 päivätyssä liittovaltion laissa N 90-FZ määrätyssä määrin ja määräajassa."
Vaihe 5
Vanhempainloma myönnetään seuraavan hakemuksen perusteella: "Pyydän teitä antamaan vanhempainloman, kunnes lapsi saavuttaa puolitoista vuotta, maksamalla kuukausilisän, joka on 40 prosenttia keskimääräisestä ansiosta, joka perustuu hakemukseen liitetyt asiakirjat. "syntymä ja toisen vanhemman työpaikalta saatu todistus siitä, että vanhempainlomaa ei käytetä eikä etuutta makseta.
Vaihe 6
Poistu tekstistä vielä 2-3 riviä, laita päivämäärä, allekirjoitus ja sen salauksen purku (sukunimi, nimi ja isänimi kokonaisuudessaan).
Vaihe 7
Ennen kuin lähetät allekirjoitusta koskevan hakemuksen johdolle, kysy neuvoa henkilöstöosaston tarkastajalta. Se tarjoaa organisaatiosi hyväksymän asiakirjamallin.
