Hyvin usein työsuhteen aikana syntyy tilanne, kun työntekijä ei ole pitkään töissä ilmoittaessaan työnantajalle sairauslomalla. Joskus se on vain tapa välttää potkut. Usein tällaisen sairausloman aitous on epäilyttävää.
Ohjeet
Vaihe 1
Kuinka työnantaja voi tarkistaa sairausloman aitouden? Aluksi sinun on tiedettävä, että sairausloma on tiukka vastuuvelvollisuus, joten sitä on melkein mahdotonta hankkia tai ostaa laittomasti. Ja jos lääkäri antaa sinulle sairausloman "salaa", hän todennäköisesti ei kirjoita tietojaan tietokantaan.
Vaihe 2
Asiakirjan on oltava vakiomuotoinen. Työkyvyttömyystodistus on muuttunut kokonaan 1.7.2011 lähtien. Eikä kyse vain väristä tai muodosta. Nyt sairauslomakkeella on A4-muoto vanhan A5: n sijasta (ts. Se on saman kokoinen kuin tiedossa olevalla kirjoituskirjalla), sillä on monitasoinen suojaustaso muun muassa viivakoodin vuoksi, jossa on ainutlaatuinen yhdistelmä 12 numeroa, sininen vaaleankeltaisilla kentillä täyttämistä varten. Työkyvyttömyystodistuksen sarakkeet tulee täyttää vain isoilla kirjaimilla mustalla geelillä tai mustekynällä tai täyttää tietotekniikalla. Nämä vaatimukset johtuvat tarpeesta skannata ja siirtää sairausloma sähköiseen muotoon. Lisäksi arkissa on vesileimat ja värisävy.
Sairauslomalle ilmestyy myös muita kenttiä, joihin on annettava potilaan sairauskortin numero, TIN ja eläkevakuutuskortin numero. Lisäksi uusi sairauslomake sisältää kentät, jotka työnantajan on täytettävä. Väärennöksiä on melko vaikea väärentää. Pääkirjanpitäjän lisäksi myös johtaja allekirjoittaa nyt työnantajan sairauslomakkeen. Jos työntekijä antaa vanhan tyyppisen työkyvyttömyystodistuksen 1.7.2011 jälkeen, se katsotaan laittomasti myönnetyksi.
Vaihe 3
Esitteen on oltava valtuutetun organisaation (lääkärin) antama.
Vaihe 4
Lähetä työntekijä klinikalle, jossa sairausloma myönnetään. Kaikki tiedot on välttämättä tallennettu tietokantaan.
Vaihe 5
Lähetä kirjallinen pyyntö poliklinikalle ja pyyntö vahvistaa työkyvyttömyystodistuksen myöntämisen aitous. Tällaisen pyynnön likimääräinen teksti: "Pyydän teitä vahvistamaan työkyvyttömyystodistuksen nro… aitous. Liite: yhdelle arkille. Allekirjoitus."
Vaihe 6
Kirjoita hakemus sosiaalivakuutusrahastolle piiriä, aluetta, kaupunkia varten. Tämä rakenne aloittaa tarkastuksen klinikalla ja vahvistaa sairausloman myöntämisen laillisuuden.
Vaihe 7
Ota yhteyttä yrityksen turvallisuuspalveluun. Useimmissa tapauksissa sen työntekijöillä on yhteyksiä lainvalvontaviranomaisiin, ja he varmasti saavat kaikki tiedot klinikalla tai sairaalassa laillisella tavalla. Samalla emme puhu pelottelusta.
Vaihe 8
Jos rikkomuksia havaitaan, kirjoita lausunto syyttäjälle. Muista: väärentäminen ei johda vain taloudellisiin menetyksiin. Väärien asiakirjojen väärentämisestä ja myynnistä määrätään todellinen vankeusrangaistus enintään kaksi vuotta. Ja väärennöksen käytöstä - sakko enintään 80 tuhatta ruplaa, korjaustyö enintään kaksi vuotta tai pidätys kuudeksi kuukaudeksi.
