Työkokemus - joukko vuosia, joiden aikana henkilö oli harjoittanut työvoimaa Venäjän federaation työsäännöstön mukaisesti. Tämän indikaattorin laskeminen on erittäin tärkeää, koska työntekijän tulevan eläkkeen määrä riippuu siitä.
Ohjeet
Vaihe 1
Laske palvelun kesto heijastamalla siinä kaikki työvuodet työkirjan mukaan. Samalla palvelusajan tulisi sisältää myös 1–5 vuoden äitiysloma, asepalvelus ja vapaudenriistopaikoissa oleminen. On myös otettava huomioon ajanjakso, jonka aikana henkilö hoiti ryhmän 1 vammaista tai vammaista lasta sekä yli 80-vuotiaita sukulaisia. Näiden tosiseikkojen vahvistamiseksi on hankittava oikeaksi todistetut asiakirjat asuinpaikan eläkekassalta ja muilta asiaankuuluvilta organisaatioilta.
Vaihe 2
Määritä työntekijän jatkuva työkokemus. Siihen sisältyy ajanjakso (enintään yksi kuukausi), jonka aikana työnhaku suoritettiin vapaaehtoisen potkut. Lisäksi kokemus kerääntyy edelleen, jos työntekijä irtisanoutuu, koska puoliso siirtyy uuteen työpaikkaan toisella paikkakunnalla.
Vaihe 3
Laske ikä käytettävissä olevien ohjelmistojen avulla. Jokaisen työntekijän on tehtävä aika ajoin tämä toimenpide voidakseen laskea tämän perusteella nykyiset eläkesäästöt sekä mahdollisuudet saada lainaa pankista. Tähän sopii Microsoft Office Excel -ohjelma. Syötä asiakirjan erillisiin soluihin työllisyyttä ja irtisanomista koskevat tiedot kaikista työpaikoista.
Vaihe 4
Täytä kaksi pääsaraketta palkkaamisen ja poistumisen päivämäärillä ja ilmoita niiden välissä ajanjakso, jona etsit työtä. Määritä työkirjasi tiedot, rivien määrän on vastattava sen merkintöjen määrää.
Vaihe 5
Etsi "Ʃ" (AutoSum) -kuvake Microsoft Excel -työkaluriviltä. Valitse koko ensimmäinen rivi numeroilla ja napsauta kuvaketta. Toista nämä vaiheet kaikille ompeleille. Tämän seurauksena voit nopeasti laskea koko käytettävissä olevan työkokemuksen.
