Ensimmäinen yhteydenpito potentiaalisen työnantajan kanssa tapahtuu todennäköisesti puhelimitse. Tämä ensimmäinen puhelu on sinulle erittäin tärkeä, ja riippuu suuresti sinusta, päättyykö keskustelu kutsumalla kokoukseen vai lupauksella "soitamme sinulle takaisin".
Useimmissa tapauksissa rekrytoija pyytää selvittämään joitain kysymyksiä ammatillisesta kokemuksestasi, jotta voit selvittää kiinnostuksenne avoimiin työpaikkoihin. Hän voi keskustella kanssasi toisesta avoimesta työpaikasta, mutta rekrytoijan puhelun päätarkoituksena on melkein aina saada ensivaikutelma ja keskustelun aikana tehdä päätös tutustua sinuun edelleen tai sanoa, että "et ole sopiva meille". On olemassa useita sääntöjä, jotta suhde, joka alkoi työnantajan kanssa, ei pääty puhelinsoittoon.
Kun olet aktiivisesti etsimässä, ole aina valmis siihen, että mahdollinen työnantaja voi soittaa sinulle. Puhelu ei saisi aiheuttaa sekaannusta, vaikka kukaan ei soittaisi sinulle pitkään työstä. Älä anna ilon häiritä tilannetta ja tunteitasi. Älä koskaan rentoudu, kun etsit työtä.
Jos soitit tuntemattomasta numerosta, arvioi tilanne, kuinka suotuisat olosuhteet tärkeälle keskustelulle ovat. Jos et ole varma, on parempi olla vastaanottamatta puheluja tuntemattomilta soittajilta.
Valmistaudu tilanteeseen, jossa et pysty vastaamaan puheluihin. Laita puhelinvastaaja, jossa kerrot ajan, jolloin olet ehdottomasti vapaa. Tai valmistele SMS-malli, jossa ilmoitat olevasi kiireinen nyt ja olet valmis yhteystietoon tiettynä ajankohtana; lähetä heti, kun keskeytät puhelun. Rekrytoija arvostaa tällaista palautetta erittäin tärkeänä, ja mikä tärkeintä, sinä pysyt hänen muistissaan (todennäköisesti hän soittaa muille, ja kelvollisempia ehdokkaita saattaa esiintyä).
Rekrytoija panee merkille:
- olet valmistautunut etukäteen, ts. suunnittelet aikaa ja otat huomioon eri tekijät;
- olet aktiivinen etkä odota puhelua katkerasti katsellessasi puhelinta, koska sinulla on jotain tekemistä;
- olet kysytty, he soittavat sinulle ja mahdollisesti tarjoavat työtä.
Lisäksi rekrytoija on inhimillisesti kiitollinen ajastasi säästämisestä (uskokaa minua, ehdokkaiden soittaminen vie paljon aikaa).
Vastauksesi puheluun pitäisi kuulostaa iloiselta ja vieraanvaraiselta. Varmista, että puheesi on selkeä ja pätevä, vastaukset ja kysymykset kuulostavat ymmärrettäviltä. Älä mölyä. Muista harjoitella ystävien kanssa. Selvitä, mitä he ajattelevat sinusta, kun vastaat puhelimeen. Työstä sitä.
Kun puhelinpuhelu alkaa yrityksen edustajalta, anna paperin ja kynän olla käsillä. Kirjoita kaikki muistiin. Yritä muistaa heti keskustelukumppanisi nimi. Jos et ole selvittänyt, miten henkilö esitteli itsensä, muista kysyä uudelleen. Ja tulevaisuudessa ota yhteyttä nimellä. Jos henkilö jostakin syystä ei esittänyt itseään, kysy itseltäsi.
Sinulle voidaan kysyä selventäviä kysymyksiä ammatillisesta kokemuksestasi. On löydettävä kaikkein ytimekkäimmät ja yksiselitteisimmät vastaukset. Älä mene selityksiin, jos sinua nimenomaan pyydetään tekemään niin.
Kysy yrityksen edustama yritys, erityinen työnimike ja perusvaatimukset. Jos yritystä ei ole nimetty, se on hyvin outoa. Kiertävät vastaukset osoittavat sinulle, että tämä ei ole oikea yritys, jos et ole aiemmin ollut kiinnostunut työskentelemästä verkko-yrityksissä tai muita epäilyttäviä tarjouksia ansaitaksesi rahaa.
Voit kysyä kysymyksiä. On parempi rajoittua yhteen tai kahteen peruskysymykseen, jotka voivat vaikuttaa päätökseesi jatkaa yrityksen tuntemista tai tuhlata aikaasi siihen. Älä tuhlaa aikaasi tai kenenkään muun aikaa.
Kun olet puhunut puhelimella, kirjoita heti kaikki kuullut yksityiskohtaisesti. Tarkista yrityksen tiedot verkossa mahdollisimman pian. Valmistaudu tapaamaan työnantajasi.
